参加者の資格

組織に属するならアドミッション・ポリシー（組織の理念とか，構成員に要請される資格とか役割とか）を守らなぁ．できないなら退場しなぁ，あかんやろ．．．大学には，金を払って組織に属している学生という立場の人が多くいて，時にして，お客様扱いだったり，お客様態度だったりするけど．．．

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一方で，

組織を運営する時の原則（アドミッション・ポリシー）があったとしても，個別の事象は全て例外として個別に対応するのも良いと思ってる．特に小さい組織なら，全てを例外として扱っても制御できたりするから．

ただ，全てが例外ならば原則はいらないかと言えば，そうではないでしょ!? 例外として扱っても制御できなければ，最終的には原則に照らし合わせて，立場にある人が原則を守れない人に対して粛々と退場を促さないとあかん．

退場を促す立場がみんなに与えられているのか，特定の人だけなのか．たいていの組織は特定の人にだけ与えられているから，特定の人がやらないかんのでしょうね．きちんと意志決定しないと，．．．．．． ．．．

組織が死んじゃう．

原則のない，もしくは原則を遂行できない方が多いなぁ．